por Roy Schestowitz
Próximamente, si es aprobado por el personal
La segunda institución europea más grande, la OEP (Oficina de la Cocaína), cuenta con más de 6.000 funcionarios. Muchos de ellos ahora están debatiendo o entreteniendo el plan de ir a la huelga (u otra acción industrial, por ejemplo, trabajando lentamente para protestar).
La Oficina Local de Berlín, la "menos conocida" 'rama' (el 'HQ' está en Munich, no Berlín) escribió a sus miembros del sindicato:
Estimados Miembros De SUEPO,La Sección Local de Berlín de la SUEPO celebró una Asamblea General el 13 de noviembre de 2025. Los miembros señalaron el impacto del método actual de ajuste salarial en su poder adquisitivo, que ha disminuido significativamente entre 2020 y 2026.
La Asamblea General encomendó por unanimidad a la Oficina Local de la SUEPO que coordinara y organizara, junto con las demás Oficinas Locales, los preparativos para la acción industrial. El Presidente y el Presidente del Consejo de Administración han sido informados en esta carta abierta.
Ya se formalizan en contacto con "la mafia" (y el protector de "la mafia", Josef Kratochvíl):
INTERNATIONALE GEWERKSCHAFT IM EUROPÄISCHEN PATENTAMT
SINDICATO DE LA OFICINA EUROPEA DE PATENTES
SÍNDICA DE LA UNIÓN DE L'OFFICE EUROPEEN DES BREVETSOrtsektion Berlín
Sección ocal Berlín
Sección locale de Berlin17 de noviembre de 2025
su25001bp – 0.2.1Sr. António Campinos
Presidente de la EPO– por correo electrónico –
En copia:
D. Josef Kratochvíl
Presidente del Consejo de Administración del EPOrgCARTA ABIERTA
Mandato para coordinar y organizar los preparativos de la acción industrial
Estimado Sr. Campinos,
La Sección Local de Berlín de la SUEPO celebró una Asamblea General el 13 de noviembre de 2025. Los miembros tomaron nota de los efectos del actual método de ajuste salarial, en particular la disminución significativa del poder adquisitivo de sus salarios durante el período 2020-2026. Este desarrollo contrasta fuertemente con el trabajo duro sostenido del personal, lo que ha llevado a un marcado aumento de la producción y la productividad. La Asamblea también reconoció la situación financiera de la Oficina, que ha mejorado sustancialmente, ahora excelente.
Es preocupante que más de mil casos legales hayan tenido que ser iniciados por los miembros de la SUEPO debido a la inadecuada calidad jurídica y técnica del método actual. El personal y los pensionistas ahora tendrán que esperar varios años para las sentencias correspondientes.
Habida cuenta de los próximos debates en el Consejo de Administración sobre un nuevo método de ajuste de los sueldos, los miembros esperan que se subsanen los daños ya sufridos por el personal. Además, cualquier método nuevo debe mantener de manera fiable el poder adquisitivo de los salarios y debe cumplir plenamente con las normas legales y técnicas aplicadas por otras organizaciones internacionales.
Por lo tanto, la Asamblea General encomendó unánimemente a la Oficina Local de Berlín de la SUEPO que coordinara y organizara, junto con las demás Oficinas Locales, los preparativos para la acción industrial. Sin embargo, seguimos abiertos a un diálogo constructivo y agradeceríamos que se mantenga el contacto con usted.
La tuya sinceramente,
¿Peter Kempen
Presidente de la Oficina Local de Berlín de SUEPO
Está fechada hace 2 semanas, pero acabamos de recibirla.
Hoy mi esposa me recordó espontáneamente -por una fotografía de mí frente a la Puerta de Brandenburgo (barajada aleatoria) - que cuando viajamos a Berlín (en medio de muy altas tensiones de EPO) el personal del aeropuerto nos separó. Hablé de esto con algunos asociados; desde entonces no he viajado al extranjero. █
